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人間関係のエトセトラ
[st-kaiwa2]人間関係に対しても関係の理想とか目標が明確な方がリードしていけばかならず良い関係なるもんね[/st-kaiwa2] [st-kaiwa3]関係の理想がイメージされない人とは関わらん事じゃな[/st-kaiwa3]出典元:https://ameblo.jp/ses-happy/entry-11823076271.html
こんにちは(^^)
久しぶりに会った友人に波動変わったと言われました。ドラゴンボールの様な世界ですが笑、引き寄せの法則を意図的に使うために日々私も波動の訓練中です(^^)自転車だって、逆上がりだって練習すれば必ず出来る。自分の思考の訓練て難しいけどみんなやってないだけ。それで人生こんなもんてあきらめちゃうのはほんとーーにもったいない事です。訓練の仕方はまた別の記事で書くことにします。さて今日のネタは『人間関係』について。職場や、学校や自分の周りになんなんだこいつー!って思う人いたりしますよね。何だかいやな事言われてイライラ。自分のなかで不協和音が生じてケンカしたり。これ相手のせいでこんな気分になってるって思いがちですけど、、世界は自分が創ってますから問題は外(環境や他人)ではなく内(自分)にあります。と、いう事は反対に解決も自分で出来るって事。例えば、上司に自分が嫌だと感じる様な言葉を言われたとします。⬇あいつなんかムカつくな。この感情が芽生えます。(ここで引き寄せの作用点が働き始めます。『あいつムカつくな』に焦点が定められるからです。)⬇すると次の日も嫌な事を言われます。あーあいつ本当に嫌だ。感情に拍車がかかります。⬇そしてまた次の日も、更に嫌な事を言われこうして自分の中で絶対的に嫌な人になります。詳しく説明します。一日目の時点でムカついた事に焦点を当てなければ引き寄せの作用点は出来上がりません。あームカついた!ってそれで終われば以上です。でも人は結構それについて悩みます。何であんな事言われたんだろう。本当嫌な言い方するな。また同じ事言われたらどうしよう。もうこんな状態になれば思いっきり焦点が定まって引き寄せ働きますので次の日から相手は自分の望んだムカつく行動とってくれます笑。その現実をみたあなたはその上司はムカつく嫌な奴だという真実を作りあげます。それが日々積み重なれば変えられない信念にまでなってしまうという。。どっちが悪いとか良いとかって無いんですよ。自分の定めた焦点に相手は呼応してくれてる訳ですから、共同創造してるだけなんです。(因みにこれ反対バージョンももちろんありますよ!良いとこに焦点当てると相手の良いとこしか見えてこなくなります。)善人目指してませんので私自身嫌な事言われたらムカつく!ってなって友人に愚痴ったりよくします笑。でもスッキリした後はこの事理解してるんでま、自分が変われば相手変わるしなー。っていつも軽く流してる感じです。人の良い所に焦点あてるのか人の悪い所に焦点あてるのか環境の良い所に焦点あてるのか環境の悪い所に焦点あてるのかぜーんぶ自分で決めれますよ(^^)ただ常に忘れないで欲しいのが、焦点を当てた瞬間から引き寄せの作用点が働き始めるのでそれが現実となって現れ始めますよという事。嫌な事に焦点当てちゃったらなるべくすぐ思考を反らせるように練習してください。全て始まりは自分の思考からですよー。『我想う、ゆえに我在り。』
どっちが悪いとか良いとか
って無いんですよ。
自分の定めた焦点に相手は呼応
してくれてる訳ですから、
共同創造してるだけなんです。